Редакция 1.0 · действует с 7 августа 2026 года
Условия тарифа «Оплата за результат»
Приложение к Публичной оферте. Требует отдельного акцепта.
Заказчик: __________________________________________ Номер Индивидуального заказа: ________________________ Дата: ______________________________________________
1. Цена
1.1. Стартовый платёж — 49 000 рублей.
1.2. Дополнительный платёж — 150% Базового месячного дохода при наступлении Результата.
1.3. Формула цены известна до заключения договора и не меняется в одностороннем порядке.
2. Определения
Базовый месячный доход — фиксированный размер месячной заработной платы до удержания НДФЛ, прямо указанный в письменном предложении работодателя или трудовом договоре.
Не включаются:
- годовой и квартальный бонус;
- премия за результат;
- sign-on бонус;
- акции, опционы и иные долевые инструменты;
- компенсация техники, связи, питания, переезда и жилья;
- отпускные и больничные;
- разовые и переменные выплаты;
- доход от параллельной деятельности.
Если сумма указана в иностранной валюте, применяется официальный курс Банка России на дату фактического начала работы.
Процесс найма — взаимодействие с конкретным работодателем, начавшееся с отклика, контакта рекрутера, направления резюме или первого этапа.
Поддержанный процесс — процесс, который начался в период действия договора и по которому Исполнитель до принятия предложения оказал документируемую помощь: подготовку к этапу, разбор вакансии, тренировочное интервью, разбор результата или переговоров.
Принятое предложение — письменное предложение с должностью, фиксированной оплатой и плановой датой начала, которое Заказчик письменно или электронно принял.
Результат наступает только при совокупности условий:
- предложение принято в период действия договора;
- оно получено в Поддержанном процессе;
- Заказчик фактически начал оплачиваемую работу не позднее 60 календарных дней после принятия предложения;
- предложение не было отозвано работодателем до начала работы.
Простое получение предложения без принятия и фактического начала работы не создаёт окончательной обязанности по дополнительному платежу.
3. Когда платёж не возникает
Дополнительный платёж не возникает:
- по процессу, начатому после прекращения договора;
- по процессу, о котором Исполнитель не знал и не оказывал помощь;
- при повышении у текущего работодателя, если это прямо не включено в Индивидуальный заказ;
- при неоплачиваемой стажировке;
- при отзыве предложения до начала работы;
- при отказе Заказчика от предложения и отсутствии фактического начала;
- повторно при нескольких предложениях: платёж взимается один раз по первому фактически начатому месту, выбранному Заказчиком.
4. Уведомление и подтверждение
4.1. Заказчик уведомляет Исполнителя о принятом предложении в течение 5 рабочих дней и о начале работы в течение 3 рабочих дней.
4.2. Для расчёта достаточно обезличенного фрагмента предложения/договора, подтверждающего фиксированный доход и дату начала. Заказчик вправе скрыть адрес, паспорт, банковские сведения, коммерческие условия, контакты и иные ненужные данные.
4.3. Исполнитель не вправе требовать полный трудовой договор, доступ к корпоративной системе или сведения о коллегах.
4.4. При споре Исполнитель обязан доказать связь результата с условиями настоящего приложения и собственное участие в Поддержанном процессе.
5. Срок и порядок оплаты
5.1. Дополнительный платёж подлежит оплате в течение 10 календарных дней после получения Заказчиком первой выплаты за фактически выполненную работу, но не позднее 45 календарных дней с даты начала работы, если работодатель задерживает выплату.
5.2. По письменному соглашению сумма может быть разделена на платежи без автоматического списания.
5.3. Пеня, штраф за сообщение о результате или штраф за отказ от договора не устанавливаются. При просрочке применяются только предусмотренные законом последствия после обоснованного требования.
6. Отказ от договора
6.1. Заказчик сохраняет право отказаться от договора в любое время.
6.2. Если к моменту получения отказа Результат в смысле раздела 2 ещё не наступил, последующее принятие предложения или начало работы не создаёт дополнительный платёж по прекращённому договору.
6.3. Если Результат полностью наступил до получения отказа, обязанность оплатить уже возникшую часть цены сохраняется. Это не штраф за отказ, а расчёт за условный результат, достигнутый до прекращения договора.
6.4. Если фактическое начало оплачиваемой работы состоялось после получения отказа, Результат по настоящему приложению не считается наступившим и дополнительный платёж не возникает.
7. Отсутствие гарантии
Исполнитель не гарантирует Результат. Стартовый платёж оплачивает фактически оказываемую образовательную и консультационную часть. Отсутствие Результата само по себе не означает недостаток этой части, если она оказана надлежащим образом.
8. Отдельный акцепт
Заказчик подтверждает, что:
- прочитал определения и пример расчёта;
- понимает, что 150% рассчитывается от суммы до НДФЛ;
- получил возможность выбрать Тариф с фиксированной полной ценой;
- принимает приложение отдельно и добровольно.
Пример
Фиксированная зарплата в принятом предложении — 240 000 ₽ до НДФЛ. Бонус 300 000 ₽ в год и компенсация связи не учитываются. Дополнительный платёж: 240 000 × 150% = 360 000 ₽.
Подтверждение Заказчика: __________________________ Дата и время: _____________________________________ Версия документа: _________________________________
Внимание Исполнителю: из-за высокой суммы и риска споров это приложение желательно дополнительно проверить у юриста после утверждения реального процесса продаж и учёта. Не скрывайте итоговый пример полной цены рядом с кнопкой выбора тарифа.